Распределение
Резюме | Резюме |
|
|
|
О чем писать в резюмеПроблемные моменты биографии с точки зрения резюмеПрактически у каждого соискателя в трудовой биографии есть моменты, которые могут отрицательно сказаться на решении работодателя. Упоминание в резюме таких "особенностей" послужного списка вполне способно разрушить, не успевшую еще начаться карьеру. В то же время, вводить работодателя в заблуждение, искажая истину, нельзя, ведь все факты можно проверить. Как же быть? Снивелировать проблемные моменты биографии нужно, не выпячивая их и одновременно не пряча голову в песок. Отсутствие нужного опытаБольшинству людей за последние десять лет пришлось, как минимум однажды поменять профессию. Начать карьеру "с нуля" всегда трудно, даже если вы заблаговременно подошли к решению вопроса и получили новое образование. Главная претензия, предъявляемая работодателем новоиспеченным специалистам, - отсутствие опыта работы. Легче всего отвести удар, послав резюме с описанием приобретенных навыков и знаний, а не областей прошлой деятельности. Можно подчеркнуть и те особенности характера, стиля вашей работы, которые, несомненно, помогут вам быстро адаптироваться и будут гарантией успеха на новом поприще. "Случайные связи"Нередко случается, что в послужном списке соискателя царит полная чехарда. Трудно объяснить будущему боссу, что с фирмы АА, производящей насосы, вы перешли в компанию ВВ, специализирующуюся на опросе общественного мнения, потому что туда вас пригласил друг детства. Да и не стоит объяснять. В таком случае в резюме особенно подчеркните свою квалификацию и разнообразный опыт. Причем при описании исходить надо из того, как этот опыт может быть использован на новом месте работы. Однобокий опытМожет быть и противоположный вариант: в вашей трудовой книжке всего одна запись о приеме. Пятнадцать лет назад такое постоянство награждалось 13-й зарплатой, льготными путевками и гордым званием "кадровый работник". Сегодня работодатели с подозрением относятся к данной категории, резонно полагая, что долгие годы на одном месте остаются только ленивые, безынициативные или неквалифицированные работники. Чтобы разуверить их, попытайтесь свою "единственную и неповторимую" работу разделить функционально. Опишите каждую функцию как самостоятельный вид деятельности и подчеркните свои достижения именно в этой области. Например, если у вас должность инженера в химической лаборатории крупного предприятия, то свою деятельность можно представить по четырем направлениям: контроль производства, научные изыскания, патентоведение, подготовка кадров. О личномКонечно, у каждого соискателя свои биографические трудности. Нельзя дать универсальный совет всем и на все случаи жизни. Составляя свое резюме, каждый ищущий работу должен ориентироваться, прежде всего на нужды работодателей, а не отвлеченно описывать свои достоинства. Оставьте в стороне личные интересы. Пишите о том, что вы можете сделать полезного для компании. Главная задача резюме - заинтересовать работодателя или рекрутера. Можете считать ее выполненной, если получите приглашение на интервью. Виктор Штрак |
54 01 01 Беларусь ИСО Метрология Республики СТБ величин деятельности дисциплины документации измерений качества курса менеджмента методы метрология норм нормативной области организации оценки предприятиях продукции проектирование проектирования процесса процессов рамках сертификации сертификация систем системы специальности средств средства стандартизации стандартизация точности управления уровня экспертиза